Οργάνωση Δημόσιας Διοίκησης

Δημόσια Διαβούλευση για το σχέδιο νόμου “Οργάνωσης Δημόσιας Διοίκησης και άλλες διατάξεις”
Άρθρο 04: Ρύθμιση οργανωτικών θεμάτων των νομικών προσώπων του δημόσιου τομέα
 
some_text
some_text
some_text Πίσω στα άρθρα
katerina
Πριν από τους επίορκους (των οποίων τα υπηρεσιακά συμβούλια κάνουν μήνες για να εκδώσουν αποφάσεις), τους άπειρους συμβασιούχους ορισμένου χρόνου των Δήμων (που χάρη σε δικαστικές αποφάσεις παραμένουν και μισθοδοτούνται κανονικά επί χρόνια), τους καταρτιζόμενους του προγράμματος Stage (που επίσης με προσωρινές διαταγές επίσης παραμένουν στις θέσεις τους και μισθοδοτούνται)θα απολυθούν άμεσα οι διορισμένοι μέσω ΑΣΕΠ υπάλληλοι των ΝΠΙΔ που καταργούνται!Αυτή η διοικητική μεταρρύθμιση και η προσπάθεια για αναδιάρθρωση του δημοσίου για να είναι επιτυχημένες οφείλουν να μην στοχοποιούν άκριτα όσους με αδιάβλητο τρόπο διορίστηκαν και να μην καταστρατηγούν τις αποφάσεις του ΑΣΕΠ.
Μεταφορά στην πηγή: http://www.opengov.gr/minreform/?c=2905
 
 
ΔΗΜΗΤΡΑ
Η αξιοποίηση και εξαίρεση από οποιονδήποτε σχεδιασμό για απολύσεις μετά την κατάργηση ή συγχώνευση ΝΠΙΔ όσων έχουν διοριστεί σε αυτά μέσω ΑΣΕΠ είναι πρωτίστως ηθικό θέμα, εφόσον το ζητούμενο είναι η ποιοτική αναβάθμιση του δημοσίου με αξιοκρατικές διαδικασίες, ευρέως αποδεκτές από το κοινωνικό σύνολο. Τα άτομα αυτά, κατά κανόνα πανεπιστημιακής εκπαίδευσης, με εξειδίκευση, γνώσεις ξένων γλωσσών και εξοικειωμένα με την τεχνολογία επέλεξαν την οδό της αξιοκρατίας για να υπηρετήσουν το δημόσιο. Η συμμετοχή του ΑΣΕΠ στις διαδικασίες πρόσληψής τους δεν ήταν μια απλή επικύρωση πινάκων με μόρια,αλλά υπήρξε ουσιαστική, καθώς το ΑΣΕΠ αναβαθμολόγησε, άλλαξε την σειρά κατάταξης και σε ορισμένες περιπτώσεις απέλυσε υπαλλήλους ενώ είχαν ήδη αναλάβει καθήκοντα για να προσληφθούν αυτοί που πληρούσαν όλες τις προϋποθέσεις.Θα πρέπει λοιπόν να υπάρξει πρόβλεψη στο παρόν νομοσχέδιο για να δοθεί και στους υπαλλήλους των ΝΠΙΔ που έχουν διοριστεί μέσω ΑΣΕΠ η δυνατότητα να μετακινηθούν σε άλλες κενές θέσεις τόσο στον στενό όσο και στον ευρύτερο τομέα με βάση τα τυπικά τους προσόντα και το αντικείμενο της προϋπηρεσίας τους.Η ενδεχόμενη απόλυσή τους θα αποτελέσει πλήγμα στην αποδοχή του ΑΣΕΠ από την κοινωνία ως μιας αδιάβλητης αρχής και θα στιγματίσει την όποια προσπάθεια για αναβάθμιση της δημόσιας διοικησης με τις προαναγγελθείσες νέες αντικειμενικές προσλήψεις, καθώς ο ίδιο ΑΣΕΠ είχε εγκρίνει με την ίδια διαδικασία τις προσλήψεις αυτών που θα πρέπει τώρα να απολυθούν αν δεν υπάρξει μέριμνα.
Μεταφορά στην πηγή: http://www.opengov.gr/minreform/?c=2885
 
 
ΑΣΕΠΙΤΕΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ
ΑΣΕΠΙΤΕΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣΤρίτη, 3 Απριλίου 2012ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΟΜΑΔΑΣ/ΣΥΛΛΟΓΟΥ/ΕΝΩΣΗΣ κοκ ΕΠΙΤΥΧΟΝΤΩΝ ΑΣΕΠΑΣΕΠΙΤΕΣ Η ΣΕΛΙΔΑ ΑΥΤΗ ΄΄ΑΝΟΙΓΕΤΑΙ΄΄ ΓΙΑ ΝΑ ΜΠΟΡΕΣΟΥΜΕ ΝΑ ΒΡΟΥΜΕ ΕΝΑΝ ΤΡΟΠΟ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΜΕΤΑΞΥ ΜΑΣ ΩΣΤΕ ΝΑ ΣΥΝΕΡΓΑΣΤΟΥΜΕ ΚΑΙ ΝΑ ΠΡΟΣΠΑΘΗΣΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΝΑ ΥΠΕΡΑΣΠΙΣΤΟΥΜΕ ΤΑ ΕΛΑΧΙΣΤΑ ΓΙΑ ΕΜΑΣ (πχ ΕΙΝΑΙ ΑΔΥΝΑΤΟ ΝΑ ΣΥΜΠΕΡΙΛΗΦΘΟΥΜΕ ΣΤΟΥΣ ΥΠΟΨΗΦΙΟΥΣ ΓΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ ΜΕΣΩ ΕΦΕΔΡΕΙΑΣ Ή ΟΠΟΙΟΥ ΑΛΛΟΥ ΤΡΟΠΟΥ ΕΦΑΡΜΟΣΤΕΙ).ΟΣΟΙ ΕΝΔΙΑΦΕΡΕΣΤΕ ΑΠΕΥΘΥΝΘΕΙΤΕ ΣΤΟ MAILasepites.syllogos@yahoo.grκαι αφήστε κάποια στοιχειώδη για να επικοινωνήσουμε ή καλέστε στο 6987993677 (WHAT’S UP). http://asepites.blogspot.gr/2012/04/blog-post.html
Μεταφορά στην πηγή: http://www.opengov.gr/minreform/?c=2716
 
 
Κώστας Χαλάς
Αποφασίστε επιτέλους εάν θέλετε να εδραιώσετε το ΑΣΕΠ ή αν θέλετε να το υποβαθμίσετε! Δεν γίνεται να απολύετε από τα Ν.Π.Ι.Δ. επιτυχόντες ΑΣΕΠ και από την άλλη μεριά να συντηρείτε ανθρώπους τεμπέληδες, αγράμματους οι οποίοι δεν δουλεύουν καθόλου και πληρώνονται κανονικά! Δεν είναι δυνατόν διδάκτωρ να έχει διευθυντή του υπάλληλο ΔΕ ο οποίος δεν ξέρει να γράφει το όνομά του και απλώς διορίστηκε στο δημόσιο επειδή είχε μέσον! Βάλτε ιεραρχικά πρώτους στην λίστα ανθρώπους με πτυχία και ουσιαστικές γνώσεις, ανθρώπους οι οποίοι διορίστηκαν μέσω ΑΣΕΠ! Θα δείτε μετά πόσο παραγωγικός θα γίνει ο δημόσιος τομέας…
Μεταφορά στην πηγή: http://www.opengov.gr/minreform/?c=2711
 
 
Ελένη Ρώβα
Δεν νοείται άνθρωπος που πέρασε στον ευρύτερο δημόσιο τομέα μέσω ΑΣΕΠ να απολύεται επειδή εσείς τώρα θέλετε να κλείσετε το Ν.Π.Ι.Δ. στο οποίο το ίδιο το ΑΣΕΠ τον επέλεξε να απασχοληθεί! Απομακρύνετε πρωτίστως τους ανθρώπους που γίνανε αορίστου εκτός ΑΣΕΠ μέσω Π.Δ. Παυλόπουλου, απολύστε τους χιλιάδες συμβασιούχους στους Δήμους οι οποίοι μπήκαν από το παράθυρο και μέσω ασφαλιστικών μέτρων παραμένουν με το έτσι θέλω στο δημόσιο και μετά ελάτε να ασχοληθείτε με τους ανθρώπους-επιτυχόντες ΑΣΕΠ οι οποίοι διορίστηκαν αξιοκρατικά στο δημόσιο μέσω ΑΣΕΠ! Σοβαρευτείτε επιτέλους γιατί η υπομονή μας έχει εξαντληθεί εδώ και καιρό! Κρατάτε τα βύσματα και διώχνετε τους επιτυχόντες ΑΣΕΠ οι οποίοι διαθέτουν πτυχία, γνώσεις, ουσιαστικά & τυπικά προσόντα για την ουσιαστική αναβάθμιση που χρειάζεται το δημόσιο.-
Μεταφορά στην πηγή: http://www.opengov.gr/minreform/?c=2710