Βλέπετε τα σχόλια που σχετίζονται με την ομάδα λέξεων που επιλέξατε.
 
ΝΙΚΟΣ
Γιατί τέτοιος πόλεμος στους δημόσιους υπαλλήλους; Πρεπει να τρεχουμε στα νοσοκομεία για απλές ιωσεις ; Οι υπεύθυνες δηλώσεις πρεπει να μείνουν ως εχει .
 
 
ΕΥΑΓΓΕΛΟΣ ΡΑΦΤΟΠΟΥΛΟΣ
O υπάλληλος , πλην της ασθενείας που δηλώνει στην υπηρεσία του πριν την έναρξη της εργασίας του,ελέγχεται εάν ο προιστάμενος το κρίνει αναγκαίο, με ιατρό ελεγκτή.Η απουσία δεν μπορεί να παραταθεί πέραν των 4 εργάσιμων ή μη συνεχόμενων ημερών.Από 5 ημέρες μέχρι 1 μήνα αναρρωτικής αδείας, ο υπάλληλος οφείλει να προσκομίσει ιατρική γνωμάτευση περί της απουσίας του, που πρέπει να εγκριθεί από τον ελεγκτή ιατρό , προκειμένου να γίνει αποδεκτή.Πέραν του μηνός ο υπάλληλος πρέπει να νοσηλευθεί σε Δημόσιο Νοσοκομείο,που θα είναι αρμόδιο,εάν κρίνει απαραίτητο, να χορηγήσει αναρρωτική άδεια.Μεγάλη προσοχή και φειδώ πρέπει να δοθεί στις αναρρωτικές άδειες, λόγωεπαπειλούμενης κύησης.Οι αναρρωτικές άδειες πρέπει να χορηγούνται από την Γυναικολογική κλινική Δημόσιου Νοσοκομείου.Επίσης καταργείται η διάταξη του δικαιώματος του υπαλλήλου να λαμβάνει αναρρωτική άδεια σε μήνες ίση με τα χρόνια που εργάζεται,δεδομένου ότιη λήψη αναρρωτικής άδειας δεν αποτελεί δικαίωμα, αλλά αποτέλεσμα βεβαιωμένης ασθενείας.Ο συνολικός αριθμός ασθενειών και αναρρωτικών αδειών-καθ έτος-δεν μπορεί να υπερβαίνει τις 45 ημερολογιακές ημέρες αθροιστικά,μετά δε την παρέλευση αυτού του χρονικού διαστήματος,ο υπάλληλος δικαιούται να ζητήσει άνευ αποδοχών, που η υπηρεσία θα κρίνει αν μπορεί να χορηγηθεί. Με τιμήΕυάγγελος ΡαφτόπουλοςΝομικός-ΟικονομολόγοςΕισηγητής ΕΚΔΔΑ
 
 
σταύρος
Άρθρο 71. να γίνει πιο σαφής η φράση <>.2.β Να προστεθεί και ο διευθυντής ιδρύματος ΙΚΑ.
 
 
Γιάννης
Η κατάργηση των βραχυχρόνιων ασθενειών με υπεύθυνη δήλωση είναι καθαρά μία κίνηση εντυπώσεων, και όχι ουσίας. Ο οποιοσδήποτε έχει βεθεί σε θέση να αρρωστήσει μία ή δυο φορές τον χρόνο χωρίς να επισκεφθεί το γιατρό, και αυτό είναι το νόημα της υπεύθυνης δήλωσης. Εξάλλου σε κάθε περίπτωση η υπηρεσία έχει δικαίωμα να ζητήσει την επίσκεψη ελεγκτή γιατρού στον ασθενή.Αν καταργηθεί όπως προτείνεται, το μόνο που θα προκαλεσει είναι δυσλειτουργία. Ο ασθενής θα τρέχει να ψάχνει γιατρό, ο οποίος είναι πιθανό να του κλείσει ραντεβού 10 ως 20 ημέρες μετά(!), καθώς τα ραντεβού με τον ΕΟΠΥΥ είναι αριθμητικά συγκεκριμένα. Αν μάλιστα καταφέρει να βρει ιδιώτη γιατρό, είναι πολύ πιθανό και λόγο της ταλαιπωρίας που θα υποστεί να ζητήσει επιπλέον ημέρα ασθένειας, κάτι που δεν θα συναίβενε με την υπεύθυνη δήλωση. Όμως, στις περιπτώσεις που δεν θα μπορέσει να επισκεφθεί ιατρό του ΕΟΠΠΥ (η πλειοψηφία), αναγκαστικά θα αναγκαστεί να επισκεφθεί εφημερεύον νοσοκομείο, προκαλώνας αναίτια επιβάρυνση στη λειτουργία των επείγοντων περιστατικών. Επιπροσθέτως, θα επιβαρυνθεί και η λειτουργία των α’ βάθμιων επιτροπών υγείας, που ήδη είναι ιδιαίτερα επιβαρυμένες, και είναι καθαρά ατελέσφορο η επίσκεψη προς έλεγχο 3-4 μήνες μετά, όπως συμβαίνει. Η βραχυχρόνια ασθένεια προφανώς και δεν θα μπορεί να πιστοποιηθεί και οι γιατροί θα δεχθούν αναγκαστικά την προφορική δήλωση του υπαλλήλου! Δηλαδή το μόνο αποτέλεσμα θα είναι και η επιβάρυνση λειτουργίας των επιτροπών! Με δεδομένο ότι ο υπάλληλος για να επισκεφθεί την επιτροπή θα χάσει και μισή ημέρα από τη δουλειά του, το τελικό αποτέλεσμα θα είναι εναντίον της παραγωγικότητας και όχι υπέρ της, όπως δήθεν πλασάρεται! Τέλος σημειώνεται ότι ήδη απαγορευόταν η ασθένεια με υπεύθυνη δήλωση πριν και μετά από αργίες, ως ένα κίνητρο αποτροπής προσχηματικών ασθενειών. Όμως υπάρχουν περιπτώσεις ανάγκης που η δυνατότητα υποβολής ασθένειας με δήλωση -έστω και προσχηματικά- αποτελεί διευκόλυνση, χωρίς να τίθεται θέμα καταχρηστικότητας. Ενδεικτικά υπάρχουν έκτακτα περιστατικά (π.χ. ατυχήματα γνωστών, κηδείες κλπ) που η χρήση της είναι θεμιτή και όχι καταχρηστική.
 
 
Ανώνυμος
Αν για μία μέρα αρρώστειας, πρέπει να πληρώσω γιατρό για γνωμάτευση, τότε είναι σαν άδεια άνευ αποδοχών. Δεν γίνεται να να μην έχετε έστω δύο μέρες άδεια με υπεύθυνη δήλωση, διαφορετικά θα πηγαίνουν στη δουλειά άρρωστοι και θα ζητάνε να φεύγουνε μετά.